我們是誰：

山東新聯行傳媒科技有限公司（前身聊城漫視傳媒科技有限公司），成立于2013年12月。在互聯網移動化興起的大潮中，公司成立初期即確立了“以技術為核心，以創意為驅動的企業互聯網服務商”的定位，是聊城市中小企業公共服務中心入駐機構之一。

在多年的運營過程當中，公司逐步形成了以企業網絡開發與托管、移動端開發和線上創意推廣及策劃為主要業務，并立足于現有客戶大力發展銀行業和酒店業的垂直類開發。在企業第一個五年發展規劃中，公司著力移動互聯網產業布局，大力推廣企業辦公移動化并逐步引導PC辦公平臺轉型，切實幫助企業提高工作效率，降低工作成本；大力發展移動推廣、創意推廣，將企業從成本高企的傳統推廣中解放出來，實現推廣即銷售的目標。

公司現有客戶已經遍布聊城眾多行業，幼教類如金色童年幼教集團，房產類當代集團，金融類臨清農商銀行、華夏銀行聊城分行，酒店類如興華大酒店，農業類如聊城東正實業等。同時公司為聊城百余家商戶提供了網絡開發技術支持。

執行團隊：

公司成立至今已有團隊成員16人，團隊成員平均年齡25歲。我們有自己的技術團隊、文案團隊、設計團隊、活動方案策劃團隊、媒介資源拓展以及大數據分析團隊。雖人數不多，但每個人都激情飽滿，堅持著一份信念！每個人既有自己的職責所在，負責主導一個部門、一項業務；同時始終堅持團隊作戰，又是另外部門的幫手與參謀。

公司文化：叢林文化

1、我們應當遵循自然界弱肉強食、自然淘汰的法則，不進化即滅亡。

2、在整個叢林生態鏈里邊，每種生物都是重要的一環，大家同生共存缺一不可。我們對每個部門的命名：文案--文字喵、策劃--策劃鼠、設計-設計獅、技術--技術猿等。在不遠的將來，我們也會將公司辦公環境打造成一個綠色、叢林感覺的辦公場所。

團隊建設理念：匹配、成長、再匹配

最匹配的才是最佳人選，隨公司成長與發展，每個人也必須隨之學習和成長，并且不斷的進行自我匹配。如果不能夠跟上公司發展的步伐，也便遵從叢林法則。